Le ministre des Affaires salue les PME en tant que «colonne vertébrale» de l’économie alors que 75% des PDG déclarent que la confiance a augmenté pendant Covid-19

mercredi 26 janvier 2022 14h00

Le ministre des petites entreprises, Paul Scully, député, a salué les entreprises britanniques comme «l’épine dorsale de l’économie», alors qu’un nouveau sondage révèle que les trois quarts des chefs d’entreprise britanniques affirment que la façon dont leur entreprise a pu s’adapter pendant la pandémie a renforcé leur confiance.

Le sondage était contenu dans une nouvelle étude majeure de Capitalise.com, la plate-forme fondée au Royaume-Uni qui offre aux petites entreprises et à leur conseiller la transparence et le contrôle sur le financement de leur entreprise en un seul endroit.

Le rapport, intitulé Get Fit for Business, a été commandé par la société de recherche indépendante Censuswide pour interroger 500 décideurs de petites entreprises basés au Royaume-Uni en décembre 2021.

Le rapport dans lequel les données sont contenues, suit la façon dont les chefs d’entreprise se débrouillent mentalement et physiquement, ainsi que l’évolution de leurs relations personnelles professionnelles et de leurs chiffres financiers.

Parmi les chefs d’entreprise interrogés, 75 % ont admis que les deux dernières années avaient été incroyablement stressantes, mais qu’ils avaient caché ce stress à leur équipe. Cependant, les dirigeants ont clairement reconnu la nécessité de déstresser, avec près de 73 % d’entre eux essayant une activité anti-stress comme le yoga ou la méditation pour la première fois.

De plus, lorsqu’on leur a posé des questions sur leur santé et leur bien-être, 83 % ont convenu qu’ils faisaient de leur mieux lorsqu’ils avaient suffisamment dormi, qu’ils mangeaient bien et qu’ils faisaient de l’exercice. Mais 71% ont déclaré que le travail à domicile les avait rendus moins en forme physiquement.

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En conséquence, le rapport a également révélé que 78 % des chefs d’entreprise investissent davantage dans la santé et le bien-être de leur équipe, sachant que cela crée une main-d’œuvre plus heureuse et plus productive. D’autant plus que 30% ont déclaré que garder leur équipe motivée était leur plus grande préoccupation – ce chiffre a augmenté pour les secteurs de la santé, de la vente au détail et des transports, ce qui est compréhensible compte tenu des pressions exercées sur ces industries pendant la pandémie.

Mais, bien que certains chefs d’entreprise se sentent épuisés, plus des trois quarts ont déclaré qu’ils étaient optimistes pour 2022.

Commentant les résultats de la recherche, le ministre des Petites entreprises, Paul Scully, député, a déclaré : « Les petites entreprises, opérant dans des circonstances difficiles, ont obtenu d’incroyables bons résultats au cours des deux dernières années. Je suis heureux de voir que la plus grande priorité des dirigeants de petites entreprises demeure l’expansion et la croissance, cruciales pour les emplois dans les régions et l’économie.

« Je suis également encouragé de voir davantage d’attention portée au bien-être du personnel. Cela garantit une main-d’œuvre en meilleure santé et plus productive, qui est l’épine dorsale de l’économie britannique.

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